In occasione di un recentissimo confronto al Ministero del Lavoro, a seguito della fine dello stato di emergenza per fare il punto delle misure di contenimento al diffondersi della pandemia da Covid19, il governo e le parti sociali hanno confermato la vigenza dell’accordo stipulato lo scorso 6 aprile che confermava con modifiche il precedente protocollo.
In calce a questo post una breve circolare in merito, il protocollo ancora in vigore e il riferimento normativo che ne conferma la vigenza.
